Distribución de ofertas de trabajo en España

Uno de los factores que deben tener en cuenta los gobernantes a la hora de hacer políticas, es buscar el equilibrio territorial, es decir, que en todas las partes del territorio tengan las mismas oportunidades de trabajar (en este caso).

En el gráfico de  la derecha, se muestran dos variables que pueden indicar lo mucho o poco equilibrado que está España a nivel laboral.

Para hacer este cálculo, he obtenido las ofertas de empleo existentes en InfoJobs a día de hoy y las he dividido entre la extensión de cada provincia para obtener las ofertas de trabajo por KM2 y por otra parte las ofertas de empleo por cada 1.000 habitantes.

Para la interpretación de este gráfico, cabe tener en cuenta que la extensión de un territorio es estable y la población de una provincia oscila, pero poco. En este caso he tomado datos del INE. Por otra parte, en cuanto al volumen de ofertas, tal como he dicho, he tomado los datos de InfoJobs que si bien no tiene todas las ofertas de trabajo, si que tienen un volumen considerable y representativo para poder  hacer estos cálculos.

También es cierto, que existen un tipo de ofertas de sectores económicos poco habituados con internet que probablemente no publiquen sus ofertas en internet.

En este aspecto, seria interesante "persuadir" a estos comercios de que hagan públicas sus ofertas de empleo para, de este modo, dar mas oportunidades a aquellas personas que buscan trabajo, al mismo tiempo que reducen costes de pérdida de oportunidad (cada día que pasa sin cubrir un puesto vacante pierden dinero) y acceden a gran cantidad de trabajadores cualificados.

Del gráfico se pueden extraer las siguientes conclusiones:

• A nivel laboral, no existe un equilibrio territorial en España.
• Madrid y Barcelona son las dos provincias, con diferencia, donde existen mas ofertas de trabajo por KM cuadrado. Le siguen Vizcaya y Alicante.
• Madrid y Barcelona son de nuevo las dos provincias donde existen más ofertas por cada 1.000 habitantes.En este caso, le siguen Àlava y Vizcaya. Excepto estas 4 primeras, que tienen una ventaja considerable, le siguen un grupo de provincias mas equilibrado: Zaragoza, Navarra, Tarragona y Girona.

En caso de considerar un traslado de residencia para buscar empleo, este gráfico puede ser una primera ayuda para determinar donde existen más oportunidades. No obstante, seria necesario complementarlo con otros datos como por ejemplo: el sector industrial, el coste de la vivienda, el coste de vida, etc... 

En fin, espero que esto pueda ser útil este dato, a la vez que me gustaría conocer que otros datos pueden ser útiles para ayudar a la comunidad. 

Navidad es uno de esos periodos en los que se acentúa el periodo estacional, es decir, el tiempo donde crecen para un corto espacio de tiempo, las ofertas de trabajo.

La principal razón de ello se debe a la necesidad de los centros comerciales de disponer de los empleados suficientes para poder atender a la campaña de Navidad.

Hay muchas empresas que se juegan gran parte de sus resultados anuales en las ventas estas pocas semanas. Es por ello que determinado tipo de ofertas crecen  sustancialmente.

Hoy, aún quedan 150 ofertas de trabajo para Navidad en InfoJobs distribuidas por provincias tal como indica el gráfico.

Madrid, lidera el ránking de ofertas de empleo de navidad con 48 ofertas, seguido de las ofertas de trabajo de Navidad de Barcelona, con 37.




Por tipología de empleo, se distribuyen del siguiente modo:


Predominan las Ofertas de trabajo de Navidad de Atención al cliente con 65 ofertas, seguido de las ofertas de trabajo de Ventas al detalle con 58 ofertas.

Dada la situación en la que se encuentra el pais, no debería quedar ninguna de estas ofertas vacantes! Pero eso si, que ninguna empresa se aproveche de la situación. Responsabilidad y trato justo!

Ofertas de trabajo de Papa Noel en InfoJobs, últimos días

Y es que trabajar de Papa Noel es un clássico donde los haya. ¿Quien no ha hecho en alguna ocasión de Papa Noel, Rey Mago o Paje real? Todos tenemos un pasado!

No obstante, los tiempos han cambiado mucho. Antes este tipo de "trabajos", principalmente en los pueblos, se hacían voluntariamente.

Pero la llegada de la globalización, el consumismo y los centros comerciales esta práctica ha cambiado significativamente.

Antes, uno hacia voluntariamente de Papa Noel para ver la satisfacción de los más pequeños cuando recibían un regalo del abuelo del a barba blanca y el gorro rojo. Uno se sentía pagado con esa mirada inocente y sincera de un chiquillo de 4 años.

Pero las cosas cambian. Ahora son,  principalmente, los centros comerciales los que reclaman su presencia. Los Papa Noel son reclamos para que los padres vengan a gastar. Mientras un cónyuge de la pareja está con los crios y el Papa Noel, el otro aprovecha para hacer las compras.

En este sentido la contratación de los Papa Noel sale barato a los centros comerciales.

No obstante, y dadas las circunstancias laborales, bienvenidas sean estas oportunidades de trabajar como Santa Claus, repartiendo felicidad con los mas pequeños.

Os adjunto ofertas de trabajo de Santa Claus en InfoJobs